El equipo de sostenibilidad de GEALAN con (de izquierda a derecha) el Dr. Michel Sieffert, Florian Rayhrer, Vera Lahme y Emre Karakoc.
Desde hace unos 30 años, GEALAN está comprometida con procesos y productos cada vez más respetuosos con el medio ambiente y eficientes en el uso de los recursos. Con un equipo de sostenibilidad de nueva creación, las iniciativas se agruparán aún mejor y se introducirán de forma estructurada en todas las áreas de negocio de GEALAN.
GEALAN subraya sus grandes ambiciones en términos de protección del medio ambiente y eficiencia de los recursos y ha creado su propio equipo de sostenibilidad en los últimos meses. Con este equipo de expertos de diversas disciplinas, GEALAN quiere satisfacer las crecientes demandas y desafíos a los que se enfrentan las empresas.
El recién creado equipo de Sostenibilidad no solo proporciona un apoyo selectivo en este sentido, sino que también se esfuerza por crear un enfoque de sostenibilidad llamado holístico que cubre todos los temas ESG (ambientales, sociales, de gobernanza). Con la ayuda de los expertos, GEALAN adoptará un enfoque global e integrado de las cuestiones medioambientales, sociales y de gobierno corporativo. Este enfoque garantiza que la sostenibilidad no se considere de forma aislada, sino que esté anclada en todas las áreas de negocio y procesos de toma de decisiones.
El Dr. Michel Sieffert, que lleva en GEALAN desde 2005, dirige el equipo de sostenibilidad como Jefe de Desarrollo de Materiales y Sostenibilidad. Nacido en Francia, estudió química en Estrasburgo y obtuvo su doctorado en el Instituto Max Planck para la Investigación de Polímeros en Maguncia, Alemania, y tiene muchos años de experiencia en el desarrollo de materiales. Antes de incorporarse a GEALAN, fue Director de Innovación en una empresa franco-alemana, donde profundizó su experiencia en el desarrollo de formulaciones plásticas y la introducción de materiales sostenibles. En GEALAN, es responsable del desarrollo continuo de formulaciones plásticas y de la orientación estratégica en términos de sostenibilidad.
Vera Lahme es Directora de Sostenibilidad de GEALAN desde enero de 2024 y responsable de la estrategia de sostenibilidad y transformación corporativa. Anteriormente, adquirió experiencia en Tetra Pak y en la empresa británica de investigación y asesoramiento Eunomia en las áreas de economía circular, diseño sostenible y gestión empresarial sostenible. Vera Lahme descubrió su pasión especial por la sostenibilidad en 2016, tras lo cual decidió reorientar su carrera y cursar un máster en Sostenibilidad, Emprendimiento y Diseño en la Universidad de Brunel en Londres. Antes de eso, ocupó varios puestos comerciales en BMW Group en Singapur y el Reino Unido.
Emre Karakoc, que forma parte del equipo como responsable de sostenibilidad desde agosto de 2023, aporta un profundo conocimiento técnico y analítico. Con un máster en ingeniería mecánica, especializado en tecnología energética, así como varios años de experiencia como consultor en el campo de la energía y la sostenibilidad, es responsable de los temas de análisis de CO2 y ciclo de vida y de la preparación de declaraciones ambientales de producto (EPD) en GEALAN, entre otras cosas. También transmite su experiencia en cursos de formación sobre las certificaciones DGNB, QNG e ISCC Plus.
Desde mayo de 2024, Florian Rayhrer trabaja como estudiante en el equipo de sostenibilidad de GEALAN y, al mismo tiempo, cursa un máster en Gestión e Ingeniería Sostenibles del Agua en la Universidad de Ciencias Aplicadas de Hof. Actualmente proporciona apoyo específico al equipo en CO2 y análisis del ciclo de vida, así como en la orientación estratégica de la empresa.
El equipo de sostenibilidad de GEALAN se enfrenta a la difícil tarea de desarrollar una estrategia de sostenibilidad integral que incorpore perspectivas e intereses tanto internos como externos. El objetivo es encontrar el equilibrio adecuado entre los tres pilares de "Personas, Planeta y Beneficios", un proceso complejo que requiere tanto enfoques innovadores como tacto estratégico. Un objetivo central del equipo es anclar profundamente la idea de sostenibilidad en la estructura corporativa.
El equipo de sostenibilidad de GEALAN refuerza su compromiso con la acción sostenible con transparencia y mensurabilidad, al tiempo que construye activamente una base de datos detallada y unos informes sólidos. Entre otras cosas, se pretende que el balance de CO2 a nivel de empresa, la huella de CO2 de los productos individuales, pero también las evaluaciones del ciclo de vida y las DAP de los productos estén disponibles de forma permanente y trazable. El equipo está trabajando en estrecha colaboración con el departamento de sostenibilidad de la empresa matriz, el Grupo Laumann, para cumplir con las obligaciones de información en virtud de la Directiva de Informes de Sostenibilidad Corporativa (CSRD) y desarrollar una base de datos detallada para el diseño de su estrategia y plan de acción.
Los desafíos surgen en particular de las regulaciones específicas de cada país y las diferencias culturales en la importancia de la sostenibilidad. Estas diferencias requieren enfoques adaptados y estrategias flexibles para satisfacer las demandas de sostenibilidad en los diferentes mercados. Por lo tanto, el equipo de sostenibilidad de GEALAN no solo debe ser capaz de cumplir con requisitos técnicos complejos, sino también demostrar un alto grado de competencia intercultural y adaptabilidad.
Más información sobre el tema de la sostenibilidad en GEALAN: https://www.gealan.de/es/acerca-de-gealan/sostenibilidad/
Marc Schenk
10/09/2024
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