O GEALAN

Системные инновации

Группа компаний GEALAN является одним из ведущих производителей пластиковых профилей для окон и дверей в Европе.

Миссия компании

Экономичность и рост

Мы упорно стремимся к прибыльному росту, чтобы постоянно увеличивать стоимость предприятия. Поэтому, мы планомерно развиваем и расширяем каждое подразделение, не забывая о финансовой эффективности. Для этого мы регулярно отслеживаем и совершенствуем корпоративные процессы внутри компании  Gealan . Мы постоянно увеличиваем наш потенциал и внедряем инновации, тем самым повышая эффективность деятельности предприятия.

Клиенты и рынки: направленность наших действий

Мы вырабатываем решения, которые отвечают запросам рынка и потребителя, с целью освоения и использования рыночного потенциала.
Таким образом, для компаний Группы клиенты и рынок находятся в центре внимания. Предлагая высокотехнологичныеинновационные и высококачественные продукты, мы укрепляем позиции наших клиентов на рынках присутствия GEALAN. Наша цель – создать доверительные и долгосрочные отношения с нашими партнёрами. Так как их успех – это наш успех.

Сотрудники: залог нашего успеха

Для нас каждый сотрудник компании является одним из ключевых факторов успеха компании. Его личность, профессионализм, опыт и целеустремленность помогают нам достичь наших целей. Высокой самоотдаче сотрудников способствуют благоприятный климат внутри компании, который проявляется во взаимоуважении, открытом и конструктивном диалоге.
В то же время, мы инвестируем в образование и повышение квалификации, а также обмен знаниями между сотрудниками разных подразделений. Мы помогаем нашим сотрудникам в достижении персональных целей, так как их целеустремленность двигает компанию вперед.

Поставщики: партнерство для взаимного успеха

Мы ожидаем от наших поставщиков того, что мы предлагаем нашим клиентам: компетентность, качество, надежность, своевременную доставку, разумные цены, ориентированные на рынок продукты и гибкость. Основанное на взаимном доверии партнерство является залогом взаимного успеха. Принятие поставщиками наших особых требований является необходимым  и важным условием для оптимальных решений проблем клиентов.

места

места

Головной офис GEALAN находится в городе Оберкоцау в Верхней Франконии (Германия). Помимо основного производственного цеха и логистического центра в г. Танне (Тюрингия, Германия), у компании есть также производство в Литве (г. Вильнюс), Польше (г. Жгув) и Румынии (г. Бухарест). Также имеются торговые представительства в Хорватии (г. Сесвете), России (г. Балашиха, мкр. Железнодорожный) и Франции (г. Геврей-Чембертин) и офисы в Боснии и Герцеговине (г.Тузла), в Сербии и Черногории (г. Белград).

Руководство

Мы, компания GEALAN, считаем такие понятия как доверие, надежность, стабильная, экономически выгодная деятельность основополагающими. Именно они лежат в основе нашего успеха на международных рынках. Эти критерии, наряду с открытым диалогом и информационной доступностью, обеспечивают надежное сотрудничество с нашими партнерами (клиентами, сотрудниками, семьей-владельцем, поставщиками, государством и обществом).
  
Мы видим в условии глобализации рынков и культурного многообразия предпосылки и возможности для нашего будущего роста. Путь к успеху, которым мы шли в прошлом, будет продолжен и в будущем). Используя опыт работы на нашем основном немецкоговорящем рынке, мы будем продолжать движение к международному бизнесу, изучая и используя возможности за пределами Европы.
 
Мы постоянно поддерживаем и увеличиваем конкурентоспособность  компаний Gealan, концентрируясь на наших основных компетенциях и улучшая корпоративные процессы. Это возможно благодаря высокой культуре производства, инновациям, гибкости, высокому качеству, нашей способности влиять на рынок, а не только реагировать на него.
При этом мы стремимся к тому, чтобы наши постоянные клиенты всегда оставались довольными.
 
 
Благодаря высокой осведомленности об издержках, мы создаем основу успеха предприятия и гарантируем сохранение существующих и создание новых рабочих мест. При этом, мы в полной мере осознаем и выполняем экономические, экологические и социальные обязательства, которые на нас возложены.
 
Мы стремимся быть в числе Топ-3 компаний по производству ПВХ-профиля для окон, дверей и рольставен на всех рынках присутствия марки GEALAN.
 
Руководство
gl-01.jpg

История развития компании

Компания  основана г-ном Адамом Фикеншером (Adam Fickenscher ) как компания по переработке меха.

Ответственность

Охрана окружающей среды

То, что экономический рост может не  наносить вред природе, неоднократно доказано нашими успехами в области охраны окружающей среды. Концерн GEALAN был первым производителем пластиковых эко-окон . Проверки наших обоих заводов GEALAN Fenster-Systeme GmbH в Оберкотцау и GEALAN Tanna Fenster-Systeme GmbH были проведены в июне 1996.
 
Благодаря дополнительной сертификации после действующей ISO 14001 в мае 1997 года мы смогли усилить наши позиции в качестве отраслевых новаторов по защите окружающей среды. С 1999 по 2011 были проведены повторные аудиторские проверки экологичности (известные как EMAS III ): оба завода в Германии подверглись двухдневным инспекциям в рамках объединенной проверки систем управления качеством ISO 14001 и ISO 9001.

Также в 2012 году проводилась инспекционная проверка, в результате чего в доступе мы имеем “Дополненную Экологическую Декларацию”.  Внешний контроль за соблюдением экологических норм гарантирует экологически чистое производство профиля. GEALAN предлагает своим клиентам общее соглашение экологичности товара.

Качество

Качество и надежность наших инновационных продуктов и услуг признаны лидером в Европе. Уже в 1995 году мы внедрили и разработали систему управления качеством продукции по международному стандарту DIN EN ISO 9001.

С одной стороны, это постоянный контроль и оптимизация стабильности и эффективности корпоративных процессов. С другой стороны, это постоянное развитие компании согласно требованиям и ожиданиям клиентов, партнеров и сотрудников, а также регулярные проверки внешними и внутренними аудиторами.

Надежность с GEALAN

Производство продукции, полностью соответствующей требованиям экологической безопасности – основной принцип работы концерна GEALAN. Основное наше правило – работа в тесном взаимодействии с поставщиками, клиентами и другими производителями в нашей отрасли. Четкое понимание ответственности за благополучие своих партнеров (сотрудников), постоянное самосовершенствование и совершенствование своей продукции способствовали успеху нашего предприятия.

Группа компаний GEALAN всегда использовала изменения рыночной ситуации или законодательные нововведения законодательства во благо своего дела. Когда, к примеру, в середине 90-х годов возникла проблема утилизации старых окон ПВХ, компания GEALAN начала реализовывать программу по экологическому применению отслуживших окон ПВХ, с 1994 года активно предлагая программу утилизации и переработки отходов продукции этой отрасли.

Охрана труда и здравоохранение

В последние годы мы приложили большие усилия, чтобы безопасность и здоровье стали неотъемлемой частью работы.
Регулярные обучения, повышения квалификации, концепции безопасности, здравоохранения и чрезвычайных ситуаций находятся наряду с оценкой риска в реальной практике. 
Регулярные тренинги, курсы, обучение основам безопасности жизнедеятельности в сочетании с оценкой персональных рисков интегрированы в ежедневную работу компании.  Мы тесно сотрудничаем с компанией Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie. (Ассоциация сырьевой и химической промышленности Германии).

Наша компания активно продвигает культуру предотвращения несчастных случаев на рабочем месте. Как результат – мы разработали положения по безопасности сотрудников:

  1. Здоровье сотрудников

Здоровые сотрудники - необходимое условие для успешной, эффективной работы предприятия, поэтому проблеме здоровья отводится важное место в концепции компании.

  1. Охрана труда и безопасность

Сохранение здоровья, предупреждение несчастных случаев, система безопасности – главные цели нашей компании. Мы принимаем все необходимые меры, чтобы позаботиться о здоровье наших сотрудников и о комфорте рабочих мест.

  1. Руководство как пример для подражания

Наши руководители несут особую ответственность за здоровье и безопасность сотрудников. Они обязаны подавать пример и убедиться, что каждый сотрудник полностью информирован о технических регламентах, угрозах и мерах безопасности.

  1. Планирование и выявление рисков

При производстве продукции, планировании процессов и оборудования непременно учитываются интересы здоровья и сохранения окружающей среды. Современные технологии позволяют оперативно оценивать уровень потенциальной опасности и своевременно ликвидировать ее возможные источники.

  1. Личная ответственность
Все сотрудники компании несут личную ответственность за соблюдение мер техники безопасности. Соблюдение правил и предписаний – основной принцип работы предприятия.
Ищете ближайшего производителя окон?
Воспользуйтесь нашим поиском производителей.
Есть вопросы?

Свяжитесь с нами.

GEALAN ACADEMY

GEALAN ACADEMY предлагает семинары по темам: системные инновации, сбыт и оконные технологии.

Следите за новостями!

Gealan

Группа компаний GEALAN является одним из ведущих производителей пластиковых профилей для окон и дверей в Европе.

©2020 GEALAN Fenster-Systeme GmbH
GEALAN сегодня
©2020 GEALAN Fenster-Systeme GmbH